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【財務経理課・財務経理担当者】国際機関事務局におけるHead, Finance Division

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企業プロフィール

  • 企業No

    44355

  • 社名

    国際機関APO(アジア生産性機構)

  • 事業内容

    日本の東京に事務局を置く地域的な政府間組織です。

  • 設立

    非開示

  • 業種分類

    官公庁・公共サービス

  • 資本金

    国際機関のため資本金なし

  • 売上高

    無し

  • 従業員数

    非開示

ポジション情報

  • ポジションNo

    36525

  • 職種区分

    管理職,経理/財務

  • 募集背景

    欠員補充

  • 業務内容

    事務局のファイナンス・ディビジョンを統括し、財務経理の透明性、正確性、
    一貫性を確保しつつ、財務経理業務全般をご担当頂きます。
    プログラムプランニングおよび予算策定プロセス、報告書作成を支援し、
    組織の財務経理業務に関連する外部関係者との調整を行います

    【具体的業務内容】
    ・財務規則およびその他の関連ルールと内部ガイドラインに従い事務局の
     財政規律を担保・モニターし、円滑な運営を促進する。支払いの承認、
     必要に応じた是正措置の実施、IFRSに準拠した財務諸表の作成、外部
     監査、その他財務経理関連取引の承認を行う。 
     既存のポリシーおよび手順に従って会計および財務経理の取引が正しく
     記録されていることを確認する。諸々の財務経理手続きに関する改善
     提案・開発・実施を積極的に行う。
    ・年次予算、プログラム、および財務関連報告書等の準備全般をサポートし、
     理事会への提出に向けて、予算執行状況や資源配分、財務パフォーマンス
     に関するモニタリング、
     分析、提言を行う。収支の状況、債務・債権、ポリシーやガイドライン、
     将来の財務状況についてのレビューと報告を行う。
    ・理事会等、関連の会議の準備と実施を支援し、年次財務報告書および
     その他の財務管理報告書や文書を作成する。
    ・理事会または事務局長によって決定されたプロジェクトの実施に関する
     財務ポリシーの一貫した適用と遵守を確保し、すべての更新および変更が
     正確に反映されるようにする。
    ・理事会決定事項である規律等を含め、財務経理に関するポリシー全般に
     関する提案をマネジメントに対して行い、また、組織の意思決定に必要な
     財務経理に関する情報を提供する。
    ・分担金・特別拠出金等、管理費や財務経理全般に関して、加盟国政府・
     関連省庁との調整を行う。
    ・ファイナンスディビジョンのスタッフを指導し、個々の作業計画の策定や
     それに関する話し合いを行い、作業の統合と調整、人事評価を行う。
    ・財務経理および内部統制の観点から、プロジェクト・マネジメントや日々の
     諸手続き(契約・調達・出張旅費規程・人員増減等)について技術的な
     ガイダンスを提供する。
    ・Director, Executive Officeあるいは事務局長から割り当てられたその他の
     職務を遂行する。

    【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】ファイナンスディビジョン業務全般

  • 勤務地

    東京都

  • 勤務地(詳細)

    ・勤務地:都心23区内
    ・最寄り駅:徒歩6分
    ・転勤 :無
    ・自動車通勤:不可
    ・屋内の受動喫煙対策:有(禁煙・喫煙室無)

    【雇入れ直後】本部 【変更の範囲】変更なし

  • 求められる経験

    【必須要件】
    ・国際機関・政府機関・公的部門・大規模多国籍企業において、国際会計
     基準を適用した財務・会計業務および管理職経験(最低12年以上)。
    ・国際機関・地域機関等における加盟国分担金計算に関しての経験あるいは
     知識があれば尚可。
    ・調達・契約に関する経験。
    ・年次財務報告書の作成および監査プロセスの管理における実績。
    ・多文化チーム環境で効果的な作業関係を築く能力。
    ・ERPシステムの導入経験があれば尚可。
    ・会計、ビジネス管理、財務または関連分野の修士号(または同等の学位)。
     学士と2年以上の関連する職務経験の組み合わせでも受け入れられる
     場合があります。
    ・CPA、ACCA、CIMAなどの資格保有者

    【求める人物像】
    ・プロアクティブで結果重視のリーダーシップ。
    ・戦略的で革新的な思考を持ち、高い分析能力を有する。
    ・マルチタスクをこなし、クロスファンクショナルな業務を行い、短い
     締切の下で結果を出す能力。
    ・コンサルティブであり、強いチームワークおよびチームビルディング
     志向を持つ。
    ・品質、正確性、詳細に対する心配り。
    ・多文化環境および国際的な場面で優れた対人関係、交渉、コミュニ
     ケーションスキルを持つ。
    ・英語の読み書きおよび会話において高い熟練度。日本語がネイティブ
     レベルであれば尚可。

  • 雇用形態

    契約社員

  • 試用期間


    6ヶ月(期間中の条件変更なし)

  • 給与

    年収 1,000万円 ~ 1,400万円
    ・賃金形態:年俸制
    ・月額:80万円~115万円
     (転職後の経済的負担軽減のため前職のご実績を考慮して決定いたします)
    ・賞与:無
    ・昇給:有(年1度の人事考課による)
    ・諸手当:無 ※管理監督クラスでの採用につき残業手当なし
    ・固定残業制:無

  • 勤務時間

    ・勤務時間:9時30~17時30分
    ・実働時間:7時間
    ・休憩時間:60分
    ・残業の有無:有(20~45時間)
    ・裁量労働制:無
    ・高度プロフェッショナル制度:無

  • 休日

    ・年間休日:120日以上
    ・休日:完全週休2日制(土日)、祝日
    ・有給休暇:25日(入局月によって付与日数に相違あり)
    ・休暇制度:慶弔休暇、出産・育児休暇

  • 待遇・福利厚生

    ・社会保険 :完備
    ・福利厚生 :退職金制度

  • 備考:人材紹介会社情報

    会社名:株式会社SMBCヒューマン・キャリア
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受付・更新日:2025/05/01

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