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エレベーター等の積算

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【新大阪/年間休日120日】スタンダード上場『三精テクノロジーズ株式会社』のグループ会社
有名施設のエレベーター等の積算業務です

企業プロフィール

  • 企業No

    30945

  • 社名

    株式会社サンセイメンテナンス

  • 事業内容

    エレベーター、舞台装置等の保守点検と修理改修工事

  • 設立

    1975年05月

  • 業種分類

    メーカー

  • 資本金

    20百万

  • 売上高

  • 従業員数

    200

ポジション情報

  • ポジションNo

    36530

  • 職種区分

    その他技術系(機械/メカトロ)

  • 募集背景

    業容拡大に伴う増員

  • 業務内容

    当社工務部にて自社製品となるエレベーター、舞台の経年による改修工事などの積算をお任せします。

    【雇入れ直後】積算 【変更の範囲】会社の定める業務

    【具体的業務内容】
    住宅・会館・公共施設(保険所、市役所)に納入している自社エレベーターと劇場・ホールに納入している舞台の経年におけるリフォームにあたり、状態確認~リフォーム完成までの総金額見積作成を行います。

    【ポジションの魅力】
    若手社員でも先輩や上司に対して自分の意見を素直に出せる環境です!
    そのような社風の中、社員の定着率も高く、勤続10年、20年、30年の節目には長年の功労を表彰する「永年勤続表彰制度」を設けています。

    【組織構成】
    工務部 60代1名・50代3名・40代3名・30代1名

  • 勤務地

    大阪府

  • 勤務地(詳細)

    勤務地:大阪本社/大阪府大阪市淀川区宮原4-3-29
    最寄り駅:大阪メトロ御堂筋線/新大阪駅 徒歩10分
    転勤:無
    就業場所:【雇入れ直後】大阪本社 【変更の範囲】会社の定める事業所
    自動車通勤:不可
    屋内の受動喫煙対策:有(禁煙・屋外喫煙官場所有)

  • 求められる経験

    【必須要件】
    ■設計の経験あるいは積算、施工管理の経験

  • 雇用形態

    正社員

  • 試用期間


    6ヶ月

  • 給与

    年収 350万円 ~ 400万円
    賃金形態:月給制
    月額:20.9万円~22.3万円
    賞与:年2回(6月、12月)
    昇給:年1回(4月)
    諸手当:現場手当2万円/月または資格給2.2~2.4万円/月、食事手当7千円/月
    通勤交通費:会社規定に基づき支給 上限10万円/月
    固定残業制:無

  • 勤務時間

    勤務時間:9時00分~17時45分
    実働時間:7時間45分
    休憩時間:60分
    残業の有無:有(月20時間程度)
    裁量労働制:無
    高度プロフェッショナル制度:無

  • 休日

    年間休日:120日
    休日:週休2日(土・日)、祝日、年末年始6日
    有給休暇:10~21日(入社後半年経過後10日付与)

  • 待遇・福利厚生

    社会保険:健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
    福利厚生:出産・育児支援制度

    【リモート/在宅/テレワーク】

  • 備考:人材紹介会社情報

    会社名:株式会社SMBCヒューマン・キャリア
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    当社はSMBCグループの人材紹介会社です。
    管理部門の職種の取り扱いが多く、30代・40代での経営幹部および幹部候補、マネジメント層の成約実績が豊富です。
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受付・更新日:2025/05/12

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