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【上場企業でのキャリアUP】【人事】給与計算および社会保険手続きの実務経験がある方を歓迎！！年収480～650万
企業プロフィール
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企業No
42553
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社名
株式会社図研
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事業内容
□プライム上場企業
□製造業における製品設計・開発業務全体の高度化・最適化を支援する、各種ITシステム(CAD/CAM、PLMシステム等)の開発・製造・販売や、コンサルティングサービスを実施。
□世界のエレクトロニクス産業に設計・製造プロセスの高効率化を推進する
ソリューションを提供。 -
設立
1976年12月
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業種分類
メーカー
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資本金
101億1700万円
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売上高
40,736百万円
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従業員数
1578名
ポジション情報
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ポジションNo
36678
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職種区分
総務/人事/労務/教育
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募集背景
体制強化
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業務内容
□資格適性やご希望を考慮した上で、入社後は労務管理、規程改訂を中心とした
業務に携わっていただきます。
□ゆくゆくは幅広く人事業務全般をお任せし、活躍して頂きたいと考えています。
□所属は管理本部人事部人事課になります。
□【雇入れ直後】管理本部人事部人事課【変更の範囲】会社の定める業務
【具体的業務内容】
■＜直近でお願いしたい業務＞
・給与計算
・社会保険、労働保険手続き
・福利厚生制度の運用
・人事制度、社内規程の立案・設計・改訂
■＜将来的にお願いしたい業務＞
・人事考課、賞与評価制度の運用
・社員の健康管理、安全衛生管理、感染症対策
・新卒、中途採用
・海外駐在員の管理
・海外現地法人の人員、人件費データの管理
・社宅管理
・教育研修など
【ポジションの魅力】
■図研グループの中核企業として、経営と直結した人事施策を肌で感じながら
仕事ができることが醍醐味です。
■また、人事業務全般に携わることで人事のエキスパートとしてスキルアップできます。
■グローバル化が加速する当社グループでは、ドイツやイギリス、アメリカなどの
現地法人の人事担当者とコミュニケーションを取る機会があるため、海外の
給与制度や労働法制等の知識を得る機会が多々あります。 -
勤務地
神奈川県
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勤務地(詳細)
勤務地 ：横浜市都筑区荏田東2-25-1（本社中央研究所）
最寄り駅：横浜市営地下鉄線 センター南駅 徒歩15分
横浜市営地下鉄線 都筑ふれあいの丘駅 徒歩10分
転勤：有・無会社の定める場所(リモートワークを行う場所を含む）
就業場所：【雇入れ直後】本社・中央研究所
【変更の範囲】会社の定める場所(リモートワークを行う場所を含む）
自動車通勤：可（条件有り）
屋内の受動喫煙対策：有（禁煙・喫煙室有） -
求められる経験
【必須要件】
・給与計算および社会保険手続きの実務経験がある方
【歓迎要件】
・労働諸法令の知識を有する方（社会保険労務士歓迎）
・社会保険労務士事務所での業務経験がある方
・人事制度、社内規程の立案、設計、改訂業務の経験を有する方
・英語力を有する方（TOEIC600点以上）
【重視ポイント】
・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方 -
雇用形態
正社員
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試用期間
有
3ヶ月 -
給与
年収 480万円 ~ 650万円
賃金形態：月給制
月額：30.3万円～40.8万円
《内訳》基本給 ：23万円～29.5万円
諸手当 ： 3万円～5.5万円
残業手当：4.3万円～5.8万円
賞与：年2回（5ヶ月）
昇給：年1回（4月）
通勤交通費：全額支給（普通運賃に限る）
固定残業制：無 -
勤務時間
勤務時間：9時00分～17時45分
実働時間：7時間45分
休憩時間：60分
残業の有無：有（月20時間程度）
裁量労働制：無
高度プロフェッショナル制度：無 -
休日
年間休日：127日
休日：完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季、年末年始、有給、特別休暇
※働く環境/中期経営計画で「育児休業取得促進」を掲げています。男性の育児休業取得も推進中。【リモートワーク制度】【年間休日127日+有休取得義務5日】【平均有休消化率：75.9％】【男女ともに育児休業取得実績有り】【育児休業からの復帰率100%】【時短勤務制度（子どもが小学校3年生を修了するまで）】【産後パパ育休取得促進】 -
待遇・福利厚生
社会保険：健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
福利厚生：
・退職金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会制度、選択制確定拠出年金制度
・検診制度、慶弔・災害見舞金制度、報奨金支給制度(TOEIC(R)スコア、
・情報処理技術者資格等の取得者対応）
・プロフィットシェア（業績目標の達成度合いにより社員に報酬を還元）
【リモート／在宅／テレワーク】
有：リモートワーク制度有り（試用期間中は除く） -
備考：人材紹介会社情報
会社名：株式会社ＳＭＢＣヒューマン・キャリア
【三井住友銀行と取引のある優良企業求人が多数】
当社はSMBCグループの人材紹介会社です。
管理部門の職種の取り扱いが多く、30代・40代での経営幹部および幹部候補、マネジメント層の成約実績が豊富です。
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受付・更新日：2025/06/03
A0500BA
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