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内部統制業務(管理職)

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ジェネリック医薬品の大手企業です。内部統制の管理職を探しています。

企業プロフィール

  • 企業No

    44924

  • 社名

    日医工株式会社

  • 事業内容

    医薬品、医薬部外品、その他各種薬品の製造販売輸出入等
    循環器官用薬、消化器官用薬、呼吸器官用薬、中枢・末梢神経系用薬他

    生産拠点
    北海道工場(北海道北広島市)、山形工場(山形県天童市)、埼玉工場(埼玉県さいたま市)、静岡工場(静岡県富士市)、愛知工場(愛知県春日井市)、岐阜工場(岐阜県高山市)、富山第一工場(富山県滑川市)

    開発拠点
    グローバル開発品質管理センター(富山県滑川市)

  • 設立

    1965年7月15日

  • 業種分類

    メーカー

  • 資本金

    1億円

  • 売上高

    179,060百万円(22/3期連結)

  • 従業員数

    1,474名

ポジション情報

  • ポジションNo

    36962

  • 職種区分

    内部監査

  • 募集背景

    組織力強化の為の募集

  • 業務内容

    内部監査部門員として、主に内部統制業務をご担当いただきます。
    すなわちグループのガバナンス向上のため、財務報告に重大な影響を与える不正や過誤を防ぎ、コンプライアンス経営を確保する内部統制活動を担当していただきます。
    また状況に応じ、内部監査業務の補助業務として、監査資料の確認作業等もお願いすることがあります。

    【雇入れ直後】内部監査 【変更の範囲】会社の指定する業務

    【具体的業務内容】
    ■グループ各社の内部統制体制構築
    ■グループ各社の内部統制活動の推進と支援
    ■グループ各社の内部統制評価
     (法令、社内規程、手順書、ルールなどを通じて、不正やミスのリスクが低減されていることを評価)

  • 勤務地

    東京都

  • 勤務地(詳細)

    勤務地:東京本社/東京都中央区日本橋本町1丁目5番4号
    最寄り駅:東京メトロ銀座線/三越前駅 徒歩5分
    転勤:有
    就業場所:【雇入れ直後】東京本社 【変更の範囲】会社の指定する拠点
    自動車通勤:不可
    屋内の受動喫煙対策:有(屋内全面禁煙)

  • 求められる経験

    【必須要件】
    社会人10年以上のご経験をお持ちで、下記のいずれかの業務経験
    ■内部統制評価業務経験
    ■上場企業での経理財務部門経験
    ■会社法、金商法、J-SOX、リスクマネジメントの知識・実務経験
    ■業務部門における、内部統制対応経験(3点セットの作成や、関係資料の準備など)
    ■内部監査業務経験(監査を実施する側として)
    ※製造業ないし金融業での経験がより好ましい

    【求める人物像】
    ■業務に必要な知識を積極的に学ぶ姿勢を持っている方
    ■他部署とのコミュニケーションを円滑に行える方
    ■法令だけでなく、社内規則やルールの遵守に対し、客観的な目で評価できる方

  • 雇用形態

    正社員

  • 試用期間


    3ヶ月(試用期間中の条件変更なし)

  • 給与

    年収 800万円 ~ 1,120万円
    賃金形態:月給制
    月額:50万円~70万円
    賞与:年2回
    昇給:有
    諸手当:家族手当
    通勤交通費:支給
    固定残業制:無

  • 勤務時間

    勤務時間:9時00分~17時40分 ※フレックス制(試用期間除く)
    コアタイム:10時00分~15時00分
    実働時間:7時間40分
    休憩時間:60分
    残業の有無:有(月20時間程度)
    裁量労働制:無
    高度プロフェッショナル制度:無

  • 休日

    年間休日:123日
    休日:完全週休2日制、年末年始休暇、夏期休暇、慶弔休暇、配偶者分娩休暇、看護休暇等
    有給休暇:初年度10日、最高20日

  • 待遇・福利厚生

    社会保険:健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
    福利厚生:財形貯蓄制度、借上社宅制度(利用条件あり)、社宅(利用条件あり)、育児休業(最長2年)、介護休業(最長1年)など

    【リモート/在宅/テレワーク】
    有:週3日要出勤

  • 備考:人材紹介会社情報

    会社名:株式会社SMBCヒューマン・キャリア
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    当社はSMBCグループの人材紹介会社です。
    管理部門の職種の取り扱いが多く、30代・40代での経営幹部および幹部候補、マネジメント層の成約実績が豊富です。
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受付・更新日:2025/07/28

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